جمعه ۲۹ تیر ۱۳۹۷ - Friday 20 July 2018
کد خبر : 12715
تاریخ انتشار : شنبه ۸ خرداد ۱۳۹۵ - ۱۰:۲۵
بازدید: -

شناسایی سایتهای غیر مجاز کاریابی


شناسایی سایتهای غیر مجاز کاریابی

یک مقام مسئول کارگری با انتقاد از واگذاری امور بیمه بیکاری به مراکز کاریابی، شناسایی سایتهای غیر مجاز کاریابی را خواستار شد. رحمت الله پورموسی در گفت‌وگو با خبرنگار ایسنا، اظهار کرد: برخی کاریابی‌ها در طول سالهای گذشته از ماموریت و هدف اصلی خود دور شده‌اند در حالی که همان طور که از نام این مراکز پیداست وظیفه یافتن کار متناسب با نیاز بازار کار […]

به گزارش پایگاه خبری بهداشت، ایمنی و محیط زیست "بامنا"؛

یک مقام مسئول کارگری با انتقاد از واگذاری امور بیمه بیکاری به مراکز کاریابی، شناسایی سایتهای غیر مجاز کاریابی را خواستار شد.

رحمت الله پورموسی در گفت‌وگو با خبرنگار ایسنا، اظهار کرد: برخی کاریابی‌ها در طول سالهای گذشته از ماموریت و هدف اصلی خود دور شده‌اند در حالی که همان طور که از نام این مراکز پیداست وظیفه یافتن کار متناسب با نیاز بازار کار و شرایط و تخصص فرد جویای کار را بر عهده دارند.

وی افزود: متاسفانه در برخی کاریابی‌ها شاهد هستیم که به جای هدایت کارجو و یافتن شغل برای او، مسایل و موضوعات دیگری دنبال می‌شود به عنوان مثال در یک مقطعی کاریابی‌ها به شکایات کارگران رسیدگی می کردند و اکنون اموری همچون بیمه بیکاری به آنها سپرده شده است.

این مقام مسئول کارگری تاکید کرد: ممکن است که در راستای برون سپاری‌های دولتی برخی مسئولیتها به کاریابی‌ها سپرده شود ولی این امر نباید به ایجاد مشکل منجر شود یا موجبات سوء استفاده عده‌ای سودجو را فراهم کند.

رییس کانون شورای اسلامی کار خراسان رضوی در عین حال شناسایی و ساماندهی سایت‌های غیرمجاز کاریابی را خواستار شد و افزود: ازدیاد سایتهای کاریابی که عمدتا فاقد مجوز هستند و از فرایند کاریابی و مشاوره شغلی اطلاع و تخصص کافی ندارند به بازار کار کشور لطمه زده و سرگردانی کارجویان را به دنبال داشته است.

وی با اشاره به برنامه‌های دولت در حوزه اشتغال اظهار کرد: دولت یازدهم تلاش زیادی برای اشتغالزایی و ساماندهی بیکاران صورت داده و فضا برای اشتغال در کشور را باز کرده است ولی طرح‌ها و برنامه‌هایی که پیش بینی کرده هنوز به سرانجام نرسیده و عملیاتی شدن آنها را شاهد نیستیم.

پورموسی متذکر شد: علیرغم رفت وآمد کشورها به ایران کمتر می بینیم که امضای سندهای همکاری به اشتغال و اعزام نیروی کار ایرانی منجر شده باشد لذا اگر قرار است با کشوری مراوده و همکاری تجاری داشته باشیم باید در کنار صادرات و واردات، برنامه اعزام نیروی کار خود را هم در دستور کار قرار بدهیم.

منبع : ناموجود
نویسنده : ناموجود

چه امتیازی می دهید؟
5 / 0
[ 0 رای ]
ارسال نظر شما
انتشار یافته : ۰ در انتظار بررسی : 433
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.

نهمین نمایشگاه حفاظتی،امنیتی،پلیسی،ایمنی و آتش نشانی HSE  اصفهان چهارمین کنگره آسیاپاسفیک طب نظامی سام پاک پایرو نمایشگاه مجازی اولین نمایشگاه بین المللی صنعت گازایران نهمین کنفرانس ملی و سومین کنفرانس بین المللی سازه و فولاد هفدهیمن نمایشگاه بین المللی لوازم و تجهیزات پلیسی،امنیتی و ایمنی تبلیغات
test